> Adultes polyhandicapés ou plurihandicapés

Contact

Directrice du Pôle Accueil Spécialisé : Véronique GIOT
Directrice Déléguée : Myriam ACKERMANN
Cheffe de service : Eve MURE
Cheffe de service : Véronique POISBEAU
Administratrice référente : Marie-Josée BICH-STRAUB

Tél. 03 88 10 35 70

Adresse

6 place Galilée
67380 Lingolsheim

Présentation

La Maison d’Accueil Spécialisée (MAS) Galilée, inaugurée en août 2005, a été spécifiquement conçue pour offrir un accompagnement spécialisé, permanent et sécurisé à des adultes présentant une grande dépendance, souvent due à des troubles neurologiques, des polyhandicaps ou des troubles cognitifs sévères.

Face à un besoin croissant, l’établissement a connu un agrandissement majeur en 2015. Ces travaux ont permis la création de nouveaux espaces de vie aux extrémités du bâtiment, offrant ainsi une organisation en unités à taille humaine. Chaque étage propose désormais deux appartements de vie, accueillant chacun dix résidents par aile.

Aujourd’hui, la MAS Galilée dispose d’une capacité d’accueil de 72 places, réparties comme suit :

  • 59 places en internat
  • 13 places en accueil de jour (ADJ)
  • 2 places en accueil temporaire (AT)

)

Public accueilli
La résidence Galilée est un établissement accueillant des adultes présentant « un retard profond ou sévère et des troubles associés » nécessitant l’intervention d’une équipe médico-éducative afin d’assurer les actes essentielles de la vie ainsi que les soins constants s’y afférant.
Conformément aux arrêtés de fonctionnement  la Maison d’Accueil Spécialisée est agréée pour l’accueil de 74 adultes. Ils sont répartis pour l’hébergement en 61 places dont deux en accueil temporaire dans 6 appartements et 13 places en accueil de jour.
Type de prise en charge

Le personnel est composé : d’aides-soignants, d’aides médico-psychologiques, d’éducateurs spécialisés, d’infirmières, de médecins, d’un ergothérapeute, de psychologues, d’agents d’entretien, d’un service animation, de chefs de services et d’un directeur. L’effectif total du personnel est de 93.5 ETP.

La résidence a passé des conventions avec des spécialistes afin de proposer une offre de service auprès de kinésithérapeutes, d’orthophonistes et du centre de soins de l’hôpital d’Erstein.

Nos engagements et objectifs
Le projet d’établissement est établi pour une durée de cinq ans et fait l’objet d’une évaluation annuelle qui apporte les ajustements nécessaires. Fortement ancré dans les valeurs et le projet associatif, il prend appui sur les recommandations de l’ANESM et intègre les missions qui ont été définies par le législateur.
Les objectifs développés dans le projet tendent à construire un accompagnement de qualité adapté à la situation des personnes. Ils s’articulent autour de trois dimensions :

  • Educative, favorisant la socialisation, le contact entre les personnes internes et externes de l’établissement, l’intégration dans l’environnement social de proximité.
  • Pédagogique et de recherche afin de développer les apprentissages et les savoir-faire se rapportant à la communication, au langage, aux processus cognitifs et émotionnels.
  • Médicale, se rapportant au  suivi des soins mais également à la prise en compte des particularités liées aux différents handicaps et des approches et changements qu’ils impliquent.

L’établissement s’inscrit dans une dynamique associative qui tient compte des problématiques transverses aux établissements et qui fait l’objet au sein de la résidence de groupes de travail sur :

  • la vie affective et sexuelle
  • la bientraitance et la maltraitance
  • le développement durable
  • le bénévolat
  • la citoyenneté
Modalités d'Admission
Les demandes d’admission sont nombreuses et souvent urgentes. Il existe une liste d’attente gérée par la Direction. La MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées) définit l’orientation et les différentes prestations auxquelles la personne peut prétendre (notification d’orientation en MAS nécessaire à toute admission). L’établissement organise une commission d’admission une fois par trimestre. Elle étudie le dossier complet : dossier éléments sociaux et dossier éléments médicaux. Composée du médecin, du chef de service éducatif, du psychologue et du directeur, elle peut demander un complément d’informations, une évaluation, un bilan complémentaire.